每經編輯｜于垚峰    

每經記者 于垚峰 每經編輯 趙橋

1月26日，一段方大集團九鋼“現金墻”的視頻在網上熱傳，視頻中，紅地毯上是一疊疊百元砌成的“現金墻”，后面懸掛著一條橫幅，上面寫著“衷心感謝方威主席對九鋼員工的深情厚愛”。有網友評論道，此刻希望自己就是九鋼人。

《每日經濟新聞》記者從一位方大集團董事證實到，本次方大集團向集團旗下所有公司員工派發現金紅包，九鋼員工人均5萬元，九鋼員工在1萬人左右，方大集團在九鋼派發的現金紅包在5億元。

方威系方大集團的實際控制人，方大集團經營范圍包括了炭素、鋼鐵、鐵礦和地產等多個領域，實際控制方大特鋼（600507，SH）和方大炭素(600516，SH）兩家上市公司。

據了解，方大集團除了網上熱傳的在九鋼發放現金紅包之外，在方大特鋼、方大炭素等旗下公司也發放了現金紅包，總數超過10億元，人均4萬元左右

向九鋼員工派發5億現金

“現金墻”視頻中派發現金紅包的公司為九江萍鋼鋼鐵有限公司（以下簡稱九鋼），系方大集團旗下江西萍鋼實業股份有限公司全資子公司。

透過網上熱傳的視頻和照片，可以看到，九鋼公司紅包發放現場，用現金堆砌而成的“現金墻”的高度超過了一個正常成年人，厚度也超過1米。“現金墻”后面寫著“紅包寄深情，厚愛催人進”，此后又切換成另外一幅標語“衷心感謝方威主席對九鋼員工的深情厚愛”。

網絡視屏截圖

網友最關心的是，這里有多少錢？有人猜6億元，有人猜8億元。

到底有多少呢？《每日經濟新聞》記者通過向方大集團一位董事求證到，九鋼現場派發的現金在5億元左右，九鋼員工人數為1萬人左右，每位員工的紅包為5萬元。“這次紅包發放，只針對公司普通員工，公司的管理層沒有現場紅包，未來還會有利潤分配獎。”

方大集團上述董事向記者表示，除九鋼之外，方大集團旗下的公司也都在現場發放了現金紅包。以鋼鐵板塊為例，方大特鋼現場，普通員工人均發放的現金紅包為3萬元；江西萍鋼實業股份有限公司另一家子公司萍鄉萍剛安源鋼鐵有限公司（以下簡稱萍鋼），員工收到的現金紅包為2萬元。

方大特鋼有5000多名鋼鐵板塊的工人，以人均3萬元計算，在方大特鋼現場發放的現金超過了1.5億元；萍鋼發放的現金也超過1億元。

記者還了解到，方威控制的另一家上市公司方大炭素員工的現金紅包與九鋼一樣，人均5萬元，方大炭素的員工總數為4700人左右，現場發放的現金超過了2.3億元。

方大集團旗下控制的企業多達數十家，方大集團上述董事表示，這次方大集團拿出了10多億元現金對員工進行獎勵，集團人均收到現金紅包4萬元。

方大集團除了給員工發現金獎勵之外，還為生育了一個子女的員工提供養老政策，在方大集團工作滿5年的員工，退休后，入住當地養老機構的費用，方大集團出一半。

“方威在董事會提議對員工發放現金獎勵，是他用實際行動踐行自己的理想，他希望自己可以為國家多做貢獻，為員工多謀福利。”方大集團上述董事說，方威多次表示過，等退休后，要把企業交給國家，不會留給自己的下一代。

鋼鐵板塊利潤超百億

方威豪擲10多億元給員工發現金獎勵，有一個前提就是，公司要賺到了錢，才有錢發紅包。事實上，方威控制的方大集團在過去一年里，收益頗為豐厚，方大集團旗下僅鋼鐵板塊，收獲的利潤就超過了百億元。

受益于供給側結構性改革，2017年度，整個鋼鐵行業業績大漲。上市鋼企的業績預喜一份接一份。1月26日晚，方大特鋼發布2017年度業績預告，凈利潤約為24.30億至26.63億元，同比增長265%~300%。

方大特鋼控股股東江西方大鋼鐵集團有限有限公司（以下簡稱方大鋼鐵）旗下還控制著江西萍鋼實業股份有限公司（以下簡稱萍鋼股份），九鋼和萍鋼都是萍鋼股份的全資子公司，這兩家鋼鐵企業利潤同樣不菲。

方大集團給九鋼的1萬名員工現場派發了5億元的紅包，這1萬名員工給企業創造了超10倍于紅包的利潤。據方大集團上述董事介紹，2017年度，九鋼的利潤在60億~70億元，另一家萍鋼的利潤則超過了40億元。

萍鋼股份旗下兩家鋼鐵公司的利潤就超過了百億元，加上方大特鋼的利潤，2017年度，方大集團旗下鋼鐵板塊利潤不少于130億元。

方大集團旗下另一家上市公司方大炭素，已經公布的2017年三季報顯示，公司前三季度實現凈利潤22.16億元，增長率達3514.98%。盡管尚未披露2017年度的業績預告，但從方大炭素員工人均5萬的紅包獎勵，就足以看出，2017年度，方大炭素的業績會是非常靚麗的。